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乘务组的人都很开心。杨红娟用勺缓缓舀汤喝，默不作声。

杨红娟将白衬衣和蓝紫制服裙也换掉，换成了一条黑背，侧面开叉到大的裙，再换上自己八厘米的跟鞋门，因为公司统一发的跟鞋鞋跟只有三公分，她平时都不穿鞋跟这么低的鞋。了房间，乘坐电梯到三楼餐厅，和乘务组的人坐在一起。一路上，有不少人盯着她看，甚至有金发碧的男人和女人称赞：小，你很漂亮。杨红娟微微一笑，回了一个谢谢。乘务员们也都是穿的便装，一个个年轻漂亮，但当她们看到杨红娟时都不约而同地了惊艳的表。

是的，所以，你最好不要想着绩效还会加分。杨红娟说。

饭桌上，乘务又提到白金卡袁先生，她说：袁先生对整个乘务组的工作都很满意，大家得非常好。礼也选得很恰当。

在这时，有人来敲门，杨红娟立即收了手机，床开门。门外是这次一起执飞的一个乘务员。那乘务员说大家现在要去吃饭，就在酒店三楼的餐厅，问她去不去。杨红娟：好。

酒店有好几个餐厅，三楼这个餐厅是普通餐厅，消费相对较低，是为酒店的一般住客提供餐饮的。杨红娟一坐后，乘务就宣布开饭。

其他乘务员听到了杨红娟二人的谈话，知杨红娟说得对，但心里还是有期盼白金卡客人的书面表扬或电话表扬。

晚餐之后，敦的天完全黑了来，乘务员们各自回房。杨红娟回房的途中，又收到了路人惊艳的目光或开称赞。电梯时，杨红娟还对电梯里的一个男人笑着说谢谢。跨电梯便能看见她的房间，当她看见房间门站着的人时一顿住了脚步。

杨红娟连忙推辞：我没过这事。

那我们的绩效是不是要加分？刚才来敲杨红娟门的那个乘务员问，她也才来公司不久，没接过白金卡客人，但公司里好像有条规定，是白金卡客人如果满意，那么整个乘务组的绩效都会加分，绩效是和工资挂钩的。

你在等舱应该常年和那些英男人打，比我们有经验怎么和他们，你可以隐晦地暗示一袁先生给我们表扬嘛。一个乘务员对杨红娟说。

大家叹息一声，也没求杨红娟去联系袁飞给袁飞暗示。

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那个乘务员恍然大悟：那确实有难度了。很少有白金卡客人书面表扬或打电话表扬乘务工作吧？

杨红娟咽一汤，缓缓说：没这么简单。要想绩效加分，得白金卡客人给公司写一封对乘务工作的书面表扬信或者亲自打电话表扬。