第十一章：就职演说(2/2)

2o岁的人可能会羡慕三十岁人耀的成功和辉煌，看不到三十岁人的心酸和无奈。

但是，众所周知，企业家第一桶金都是建立在原罪的基础之上的。

到了萧辰三十岁的时候才懂得，原来男人有太多的心酸和无奈。

萧辰脑海里面不时的冒一句话，装什么文艺范。

有什么层次的追求，就有什么层次的人生。

因为太想证明自己的能力，所以往往于形式，而没有对一个新的机会行思熟虑的通盘考虑。

企业家要想顺利赚到第一桶金，必须俱备的两大能力一个是讲别人不知所云的价值观和使命担当，在普通人里这类企业家是“忽悠”的代名词。

或许这样的男人才有魅力，当一个男人有了一定阅历的时候，会不念过往，不畏将来。

假的东西真不了，贾总这个路玩的溜溜的，光说不练假把式。

3o岁男人羡慕四十岁的光环和魅力，却不知他们的孤独和无助。

这类企业家搞企业很像是在“非法销售”组织。

这个年龄还真是一个尴尬的年龄，在别人里南总属于无数白富心中的“金鬼婿”，“钻石王老五。”

南总也就是三十岁，照萧辰他们估计，也就三十三岁左右。

不是一个层次的人，自然不了一个圈。

这就是过了三十岁的男人，就算肩上扛着山，也要装的很潇洒。

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像南总这么优秀的职业经理人。有很多他的同龄人都到了国企厂，知名外企的总裁，ceo。

互联网的后现代主义，资本运作的逻辑是务虚，不是务实，这导致了一次又一次互联网危机，而影视文化在一片片废墟中重生和崛起。 Mc⑥k6

他没想到贾总会来这么一。这可真是秀才遇上兵，有理说不清。

很多年后萧辰才明白只谈理想，文化和规章制度不谈钱的领导都是耍氓。

八年后他才知原来三十岁的男人都喜装。

实际上，南总自认为碧起他那些同学是不成低不就，这也是他心的一个哽伤。

名企业的果然是有两把刷的。

中国的企业家是上过刀片，过油锅的一群人，他们值得被人尊敬。

“我希望你们大家都要为自己的人生负责，不要把钱看的太重。”贾总继续表他那激澎湃的演讲。

第二大能力就是同化能力，把其他的员工搞得像是打吉血一样，让别人让底层员工认同企业的文化也就是所谓的事业伙伴。

南总常常带萧辰他们去见客，有一次为了见一个杂志社的负责广告业务的主。

这些事他后来也是偶然听到兰总说起过，成功企业家赚到的第一桶金，都是靠的空手白狼。

所以南总才会被贾总给将了一军。

我们大家见面常说的土豪的世界我们不懂。

这名大客是萧辰的大学同学，总为了跟她促成合作，钱包里面带的钱不够，还是私底找兰总先行垫付的，兰总总说总没钱却总是喜在女面前装碧。

萧辰常常会说南总装碧，他跟南总也一直开玩笑斗嘴的好哥们。

没有这个本事，还是辛辛苦苦起早贪黑个家小作坊或者实休店铺之类的靠谱。