小策划瑟瑟发抖:“那个副本啊……那个副本我没设计什么火球啊……”
渐渐理解了为什么人间有些门
让
属单位反反复复
调一些老生常谈的东西,谁让有的人他就是容易想当然呢。
那是个普通的小策划, 在组里混得很一般。面对大老板的问询, 整只鬼显得战战兢兢。
结果那个技术员比策划还要懵:“那不是策划设计的?怎么会?我都是
照要求制作的啊!”
第52章 6.2
既然策划没问题, 那问题一定在技术
。技术
构建副本的时候, 夹带了私货。
先找到策划, 拎
了制作综艺副本的那个策划。
为了证明自己没说谎, 他还调了自己收到的策划方案。方案不是一份, 而是好多份,时间都不一样, 看起来是陆陆续续送过来的。
叶绪没有针对这一质疑对方, 只问了它为什么要制作策划没设计的副本
容。
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据它所说,它设计的副本只有很基础的一些吃玩法。毕竟它业务能力不行, 创新不是它的
项来着。
这次被揪来的技术员倒是个工作能力不错的。
问,并不是。这个理解就是那只导演鬼自己琢磨来的,因为它没仔细看员工的签约合同。
什么谅?
谅什么?没有
谅!它们不值得,这群家伙就是自己有问题,和别人没关系。
叶绪回到主神空间之后第一件事, 就是通知助理团那边达新的指令——不仅要对所有副本员工
行行为规范科普教育, 签约合同等基础问题也要挨个
调一遍。
叶绪查看了策划这边的留档记录,确定小策划没有说谎,暂时放过了它。
叶绪收回了自己过剩的谅心理,觉得这群家伙就该狠狠罚一遍。
偌大的集团员工无数, 现很多问题是正常现象。叶绪难以保证所有问题都被解决掉,但因为一个乌龙闹成这样他还是很不
。
技术员解释:“一开始就制作了基础款, 后来策划给我发邮件说想丰富一
更多玩法。然后大概每隔一段时间,我就会收到新的策划书, 到目前位为止已经补
了十三个
副本了。”
虽然制作副本时有偷懒的嫌疑, 但是那个副本地图毕竟太大了, 挨个过去很浪费时间也没有必要。这样的技术人才应该把时间用在更多更有意义的副本里, 而不是跑去设计不重复的珊瑚礁。
莫非技术里有人和之前的导演存在私人关系?不然技术
员工为什么要平白给自己增添那么多工作量?
完这些,叶绪分别去了策划
和研发
,想查清楚这两个
门到底有没有猫腻, 是不是自己冤枉了他们。
叶绪:“……”